직급문화‘한국적인 것이 세계적인 경쟁력이다’

라는 영우의 생각에 맞춰 예전 일본에서 유래된 직급 이름에서 탈피해
한국 전통 직급체계를 사용하고 있습니다.
한국의 직급은 그 뜻이 있어, 사람이 이름을 따라가듯
그 직급의 이름이 주는 아름다운 의미를 마음에 새기게 됩니다.

성장문화

맞춤형 교육프로그램부터 개인의 성향 및 업무 컨설팅까지 적극 투자 합니다.

영우인은 개인적 삶과 업무까지 성장하며 항상 생기 있는 생활을 지속합니다.

  • 전직원의 견문을 넓혀주는 '해외여행 지원금'
  • 과거의 문서부터 현 베스트셀러까지 구비되어 있는 24시간 오픈 도서관
24시간 오픈 도서관정기세미나

나눔문화

나눔은 나눌수록 배가되니 기쁨과 칭찬의 문화가 영우인 생활 속에 자리잡습니다.

  • 생일에는 당일 특별 휴가와 가족외식지원금
    • 독창적인 기준으로 직접 투표하여, 칭찬하고 표창과 상금이 수여되는 ‘이달의 영우인’
생일 축하파티이달의 영우인

건강문화

“육체적, 정신적 건강이 최우선!”이라는 모토로 함께합니다.

  • 아침밥을 먹읍시다! 전 직원 함께 식사타임으로 두뇌와 생체리듬을 힘차게 시작 (매일)
  • 어른에게도 휴식을 - 장미, 해바라기, 코스모스 방학 제도 (년3회)
아침밥을 먹읍시다스포츠대회

회식문화

무비나잇, 팀빌딩게임, 캠핑, 스포츠, 봉사 등 아이디어 반짝이는 문화활동을 겸비하여 단합합니다.

함께 추억을 만들고 생각을 나누고 호흡을 맞춤으로 더욱 하나가 되는 영우인입니다.

볼링게임무비나잇